Mal abgesehen vom Weiter-/ Durchreichen der Prozente an den Endkunden, finde ich es schon eine krasse Hau-Ruck Aktion, mit 3 Wochen Vorlauf die MSWt für 6 Monate zu ändern. In sämtlichen IT-Abteilungen laufen gerade die Köpfe heiß. Von Kurzarbeit auf 200%Belastung, das ist mal ein Jumpstart.

Auf der anderen Seite aber auch mal schön zu sehen, dass wir Deutschen nicht für alles 10+ Jahre brauchen von der Idee zur Umsetzung...