Interessante Frage:
Ihr werdet befördert und habt nun Anspruch auf mehr Gehalt. Jetzt habt ihr folgende Entscheidungsmöglichkeiten:
Ihr nehmt das Angebot an, arbeitet gleich viel wie bisher bei höherem Gehalt, oder ihr verzichtet auf die Gehaltserhöhung, dürft aber als ausgleich weniger arbeiten.
Was würdet ihr machen?![]()
Ergebnis 1 bis 20 von 48
Hybrid-Darstellung
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29.11.2007, 13:58 #1
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Angenommen, ihr würdet befördert werden...
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