Hi,

aus Arbeitgebersicht günstig, aus der anderen Sicht ungünstig.

Das ist eine Standardklausel, die es dem AG ermöglichen soll, bei einer Versetzung von München nach Bielefeld, das Gehalt nach unten anzupassen.

Sollte und kann man m. E. raus verhandeln. (Außer in Worms werden exorbitante Gehälter bezahlt ... ;-)


LG Peter